【はま寿司バイト完全ガイド】採用から働くまでの流れと必要な準備をステップごとに解説

はま寿司バイト採用から勤務までの期間

採用が決まってから勤務開始までの期間は、期待と不安が入り混じる時間かもしれません。

採用から勤務までの期間は1週間から2週間程度

はま寿司のアルバイトでは、採用決定から実際に勤務を開始するまで、およそ1週間から2週間程度の期間を見ておくとよいでしょう。

この期間は、入社に必要な書類の準備や提出、研修への参加など、スムーズに勤務を開始するための大切な準備期間となります。

はま寿司バイト採用後に準備するもの

採用が決まったら、スムーズに勤務を開始するために必要な準備を進めましょう。

必要な準備は、大きく分けて入社書類の提出、研修への参加、制服の受け取りと準備の3つあります。

準備1:入社書類の提出

採用が決定したら、速やかに必要な入社書類を提出する必要があります。

主に、以下の書類が求められるケースが多いようです。

書類名	概要
身分証明書	運転免許証やパスポート、健康保険証など、本人確認ができる書類
給与振込口座	給与の振込先となる銀行口座の情報
マイナンバー	マイナンバーカードまたはマイナンバー通知書
源泉徴収票	他のアルバイトや仕事をしている場合、源泉徴収票が必要になる場合がある

これらの書類は、給与の支払い手続きや年末調整などに必要となるため、間違いのないように準備しましょう。

提出方法や期限については、採用担当者から詳しく説明があります。

準備2:研修への参加

はま寿司では、アルバイトを始めるにあたって、入社後の研修が必須とされています。

研修では、仕事の基本的な知識やスキル、接客マナーなどを学びます。

研修内容	詳細
会社の概要	はま寿司の企業理念や歴史、事業内容などを学ぶ
業務内容	ホール、キッチンなど、担当する業務の具体的な作業手順や注意点などを学ぶ
接客マナー	お客様への言葉遣いや対応方法、クレーム対応などを学ぶ
衛生管理	食品衛生に関する知識や、手洗いの徹底などについて学ぶ
安全衛生	職場での事故防止や、安全に関するルールについて学ぶ

研修では、ビデオ教材の視聴や座学での学習に加えて、実際に店舗で業務を体験するOJT（On-the-Job Training）が行われることもあります。

研修を通して、仕事への理解を深め、スムーズに業務に入れるようにしましょう。

準備3:制服の受け取りと準備

研修が終わると、いよいよ制服を受け取ります。

はま寿司の制服は、店舗で働く際に着用するものであり、きちんと管理する必要があります。

準備	詳細
制服の確認	制服に汚れや破損がないか確認する
サイズの確認	制服のサイズが合っているか確認する。合わない場合は、交換を依頼する
着用方法の確認	制服の正しい着用方法を確認する。不明な点があれば、先輩スタッフに質問する
洗濯方法の確認	制服の洗濯方法を確認する。色落ちや縮みの可能性があるため、洗濯表示をよく確認する
保管場所の確保	制服を清潔に保管できる場所を確保する

制服は、常に清潔な状態を保つように心がけましょう。

制服を着用することで、はま寿司の一員としての自覚を持ち、お客様に気持ちの良いサービスを提供できるように努めましょう。

はま寿司バイト初日の流れと注意点
初日の流れ:出勤から業務開始まで
初めての業務:先輩クルーから学ぶこと
初勤務で意識するポイント
はま寿司のアルバイト採用担当
採用担当から丁寧な連絡がある
安心してアルバイトを始めるため
採用期間中にする3つの準備